Letní novinky AyMINE
Za poslední měsíce jsme provedli řadu změn, tak v rámci příspěvku shrneme alespoň ty, které jsou vidět, takže je při práci můžete rovnou vnímat
Přehled rozdělané práce
| Asi nejviditelnější změnou je rychlý přehled, jak na tom jsem s plněním úkolů, zpracováním formulářů apod. Když máte úkol, poznámku nebo třeba formulář se zaškrtávacími poli, rychle uvidíte, kolik bodů už je splněných a co ještě čeká |
Stejný přehled máte i u projektů nebo pracovníků ve svém týmu, kde můžete vidět rychlý přehled, kolik práce má každý před sebou:
|
Lepší podpora malých notebookových obrazovek
Noví uživatelé používají systém zase jinak a tak jsme se přesvědčili, že někdy soustřední se na design a moderní prvky vzhledu nemusí být to pravé. Na noteboocích pak je prostě vidět příliš málo. Proto jsme dva grafické designy - výchozí (šedý) a jasnou oblohu (světlý modrý) optimalizovali tak, aby co nejvíce šetřily místem na výšku malých notebookových obrazovek |
Designové změny
Vnímáme, jak moc uživatelům záleží na vzhledu. Vedle toho si ale každý přeje, aby systém byl co nejjednodušší a naopak úplně všechno uměl. Netroufáme se tipovat, jestli je to víra, že za nás všechno udělá AI, takže i ty nejsložitější činnosti budeme jenom pozorovat. AyMINE se snaží vyjít vstříc a udělali jsme proto mnoho důležitých změn
|
Snížení kontrol v projektech - pohodlnější práce pro uživatele
Systém byl od začátku navrhován tak, aby vynucoval dodržování postupů z metodik. Teoreticky správný přístup se ale sráží s realitou, protože ne vždy je potřeba a chuť metodiky dodržovat do posledního puntíku. Systém proto více spoléhá na odpovědnost lidí a umožňuje různé změny, i když nemusí být vždy s metodikou úplně v souladu. Díky tomu mnohem méně často překáží v práci.
Kde všude se změny projevují by bylo dlouhé povídání, ale mezi nejkritizovanější překážky, na které se nám množily stížnosti patřilo:
- Právo vedoucího kdykoli ukončit nebo zrušit úkol v projektu
- Právo úkol přidělit komukoli z projektového týmu.
Nové oblasti systému
RACI matice je nedílnou součástí dohod o projektu, ale i kontroly metodik a rozdělení kompetencí AyMINE nově podporuje přidělování odpovědností přímo v rámci RACI matice
|
Rozhodně nespíme na vavřínech a připravili jsme pro vás za posledního čtvrt roku mnoho nových funkcí. Nově tak například můžete:
V projektech i běžné práci
- Automatizace dokumentů: Můžete generovat automaticky předvyplněné dokumenty - systém podporuje definovatelné proměnné. Díky nim můžete do formulářů a dokumentů automaticky doplňovat různé informace, např. č. zakázky, č. projektu, apod. Na rozdíl od polí např. v MS Word jsou v AyMINE proměnné součástí metodiky a můžete je používat ve všech záznamech
- Elektronická výměna dat (pro projekty): Můžete vyměňovat projektové požadavky ve formátu ReqF z IBM Doors a jiných systémů. Nově systém importuje projektové plány z MS Project. I nadále zůstává sdílení plánů s Enterprise Architect
V obchodě
- Dokonalejší automatizace ceníků: Ceníky nově podporují různé typy výpočtu ceny dopravy, slevové balíčky, dárky apod. Navíc je k dispozici univerzální import ceníků z MS Excel
- Reklamační řízení: Vyřizujte se svými zákazníky reklamaci přes webový formulář. Systém podporuje oboustranné sdílení dokumentů, možnost nahrát fotku problému přímo z mobilu i generování vratky v případě problémů
Pří řízení kvality
- Máme novou metodickou podporu normy ISO20000, ISO 21500 a další. Samozřejmě stále je k mání ISO 9001, ASPICE, ISO26262, PMBOK. Máte tak ještě jednodušší cestu k tomu, abyste standardy plnili efektivně a hlavně tak, že vám skutečně pomohou.
- Metodiky umožňují nově definovat generátory dokumentů, takže např. protokol ze zkoušky je rovnou předvyplněn.
- AyMINE kompletně podporuje zpracování problémů pomocí 8D standardu, ale také kompletní zpracování D-FMEA, P-FMEA, FMEA-MSR nebo HARA analýzy. A rozhodně nejde o náhradu Excel formuláře, FMEA je přímo propojena s analýzou produktu a požadavky na vývoj.