AyMINE – Technická dok. (anglicky)
Uživatelské moduly
Řízení úkolů, projektů a kvality
Kvalifikace, schopnost / dovednost
Kvalifikace uživatele nebo kontaktu
Právo spravovat kvalifikace uživatelů
Úrovně kompetencí a kvalifikací
Metodika a systém řízení kvality
Co tvoří metodiku / SMJ objectsSVG
Adminitrace oblastí, projektů, kalendářů
Správa jedinečných identifikátorů
Šablony pro jedinečné identifikátory
Problémy, tickety a jejich řízení
Objekty, kterých se problém týká
Problémy, incidenty, helpdesk tikety
Řízení incidentů, neshod v kvalitě
Tým projektu nebo tým k pracovnímu postupu
Vrátit plán projektu podle baseline
Vzorové úkoly a metodiky oblasti
Vzorový úkol – Pracovní postup
Objekty vztahující se ke vzorovému úkolu
Proč nejdou některé údaje smazat
Souhlas vedoucího s výkazem práce
Vliv úkolu na právo měnit připojené objekty
Kontakty, adresáře
Ochrana osobních a obchodních údajů
Přehled objednávek pro zákaznické skupiny
Správa a automatizace webu
Nastavení základních web služeb
Uložit přístup k webové stránce
Odpovídací formulář – nastavení
Uživatelská dokumentace AyMINE
Modul Personalistika
Bezpečnost modulu personalistiky
Firemní oddělení a jejich správa
Synchronizace pracovníků a uživatelů systému
Produkty, aktiva, nákup a prodej
Přepočítat nabídku a objednávku
Přístupová práva k nabídkám a cenám
Přijatá objednávka na zboží nebo služby
Technické moduly
Modul Sabre
Konektor mezi AyMINE a Enterprise Architect
Databázový link do databáze Enterprise Architect
Systémové moduly
Framework – systémový základ
Nastavte si, jak váš systém vypadá a funguje
Soukromé poznámky a značky k objektům
Správa systému
Kopírování a přesouvání souborů mezi objekty
Nastavení brán pro externí zprávy
Nastavení IMP brány pro emailovou komunikace
Nastavení brány pro internetové volání
Skupiny, týmy a pracovní pozice (role)
Vožení podřazené skupiny / role
Kvalifikace uživatele nebo kontaktu
Kvalifikace a kompetence pracovníků jsou nezbytné pro to, aby mohli vykonávat činnosti dle sytému řízení kvality
Kvalifikace vyjadřuje schopnost daného člověka (nebo firmy) odpovědně vykonávat konkrétní činnost.
AyMINE vám umožňuje sledovat, jaké kvalifikace pracovníci mají. Každému můžete přidělit kvalifikace a tak si držet přehled, kdo co dovede a na jakou práci je možné jej přidělit.
Jak přidat kvalifikaci
Abyste mohli kvalifikaci přidělit, musí být předem definována. Kvalifikace jsou definovány metodikami a uživateli či kontaktu můžete přidat kvalifikaci z metodik, které jsou vám přístupné.
Pokud potřebná kvalifikace v systému chybí, je třeba zvolit vhodnou metodiku, do které patří a tam ji přidat. Pak je možné ji i přiřadit uživatelům.
Poznámky k nastavení práv
Uživatel může přidělovat jiným uživatelům kvalifikace, pokud má právo čtenáře k metodice, kde je kvalifikace definována. Uživatel, který kvalifikaci přidělí, je implicitně odpovědný za to, že pracovník je skutečně schopen činnost na potřebné odborné úrovni vykonávat.